نبذة عن القسم

يمثل قسم تمريض صحة الأم وحديثي الولادة (المعروف سابقاً أو في بعض اللوائح بـ قسم تمريض النساء والتوليد) بكلية التمريض جامعة المنيا، أحد الركائز الاستراتيجية في المنظومة التعليمية والصحية بالكلية؛ حيث يختص بتقديم رعاية تمريضية شاملة ومتكاملة للمرأة خلال كافة مراحل حياتها الحساسة (قبل الزواج، أثناء الحمل، الولادة، وما بعد الولادة)، بالإضافة إلى رعاية المواليد الجدد في لحظات حياتهم الأولى.

تنطلق فلسفة القسم من أن "رعاية الأم هي رعاية لصحة المجتمع بأكمله". لذا، يتبنى القسم مدخل الرعاية الشمولية والمتمحورة حول الأسرة، بهدف جعل تجربة الأمومة تجربة آمنة، صحية، ومفعمة بالدعم النفسي والجسدي

المشاركة الفعالة في القوافل الطبية للمناطق الريفية لتقديم خدمات الكشف والمتابعة للحوامل والتوعية بالصحة الإنجابية

تنظيم حملات توعوية مستمرة حول: أهمية الرعاية المنتظمة أثناء الحمل، التغذية السليمة للأم، فوائد الرضاعة الطبيعية المطلقة، ومخاطر الزواج المبكر والحمل المتكرر بدون فواصل زمنية آمنة

نشر الوعي المجتمعي ومحاربة العادات والتقاليد الضارة بصحة المرأة (مثل ختان الإناث).

إدارة مجلس القسم

إدارة مجلس القسم

مقررات القسم

يشرف القسم على تقديم حزمة متكاملة من المقررات الدراسية المتخصصة. تهدف هذه المقررات إلى تزويد الطلاب بالأسس العلمية والنظريات الحديثة في مجالات القيادة، والتخطيط الاستراتيجي، وإدارة الجودة، والتحكم في الموارد، بالإضافة إلى صقل مهاراتهم في اتخاذ القرار وإدارة الأزمات في المؤسسات الرعاية الصحية المختلفة.

وفيما يلي بيان بالمقررات الدراسية التي يتولى القسم العلمي تدريسها والإشراف عليها:

• تمريض صحة الام وحديثي الولادة (نظري)
• تمريض صحة الام وحديثي الولادة (عملي)
• الممارسة التمريضية القائمة على الادلة

مواصفات الخريج ومجالات سوق العمل

أولاً: مواصفات خريج تمريض صحة الأم وحديثي الولادة

يمتلك الخريج جدارات وكفايات (Competencies) تخصصية متطورة تمكنه من إدارة ومتابعة الحالة الصحية للأم والجنين:

• ممارس ومولد آمن (Safe Midwifery Practitioner): القدرة على متابعة وتوليد حالات الولادة الطبيعية غير المصحوبة بمضاعفات بكفاءة، وتقديم الرعاية الفورية للأم بعد الوضع.
• خبير في تقييم الحمل حرج الخطورة (High-Risk Pregnancy Assessor): الكفاءة في الاكتشاف المبكر للمضاعفات المهددة للحياة (مثل: تسمم الحمل، سكري الحمل، والنزيف) والتعامل معها كحالة طوارئ لإنقاذ الأم والجنين.
• أخصائي الرعاية الفورية للمواليد (Neonatal Care Specialist): الإتقان التام لمهارات تقييم الوليد فور خروجه (مثل مقياس أبغار Apgar Score)، وإنعاش حديثي الولادة في "الدقائق الذهبية الأولى" لحمايتهم من نقص الأكسجين.
• مستشار للصحة الإنجابية وتنظيم الأسرة (Reproductive Health Counselor): القدرة على تقديم مشورة علمية متكاملة للمقبلين على الزواج، وشرح وسائل تنظيم الأسرة المختلفة واختيار الأنسب منها لكل سيدة.
• داعم نفسي وتربوي للأم (Maternal Educator): مهارة تدريب الأمهات الجدد على تقنيات الرضاعة الطبيعية الصحيحة، رعاية السُرّة، وملاحظة علامات الخطر لدى الرضيع.

ثانياً: مجالات سوق العمل لتمريض صحة الأم وحديثي الولادة

يُعد هذا التخصص من الركائز التي لا تخلو منها أي منشأة صحية، وتتنوع مجالات عمله محلياً وإقليمياً لتشمل:

1. مستشفيات ومراكز أمراض النساء والتوليد (الحكومية والخاصة)

• غرف الولادة (Labor & Delivery Rooms): متابعة الحوامل أثناء المخاض، ومساعدة الأطباء في الولادات القيصرية، وإجراء الولادات الطبيعية.
• أقسام رعاية ما بعد الولادة (Postpartum Wards): رعاية الأمهات ومتابعة المؤشرات الحيوية لمنع حدوث نزيف ما بعد الولادة أو حمى النفاس.
• وحدات الحمل حرج الخطورة: رعاية السيدات اللاتي يحتجن لمتابعة دقيقة ولصيقة لحالاتهن وحالات أجنتهن داخل المستشفى.
• غرف العناية المبتدئة للمواليد (Nursery): رعاية المواليد الأصحاء والاطمئنان على وظائفهم الحيوية قبل خروجهم مع الأمهات.

2. مراكز الرعاية الصحية الأولية وصحة الأسرة

• مراكز رعاية الأمومة والطفولة (MCH): التابعة لوزارة الصحة، للقيام بمتابعة الحمل الروتينية، وإجراء الفحوصات الدورية، وتطعيمات الحوامل.
• عيادات تنظيم الأسرة والصحة الإنجابية: تقديم المشورة وتثقيف السيدات ومساعدتهن في تطبيق وسائل تنظيم الفترات بين الحمل والآخر.

3. مراكز الإخصاب المساعد وأطفال الأنابيب (IVF Centers)

• منسق رعاية ومتابع لحالات الحقن المجهري: تقديم الدعم الفني والنفسي للسيدات خلال مراحل تنشيط المبايض، سحب البويضات، وإرجاع الأجنة، ومتابعة بروتوكولات العلاج بدقة.

4. القطاع الأكاديمي والبحثي

• الجامعات والمعاهد الفنية: العمل كمعيدين ومدرسين مساعدين بكليات التمريض، والمشاركة في تدريب الطلاب على دمى المحاكاة المتطورة لعمليات الولادة (Advanced Birthing Simulators) قبل النزول للمستشفيات.

5. المنظمات الدولية والمبادرات الصحية

• منظمة الصحة العالمية وصندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA): العمل كمنسقين ومستشارين ميدانيين في البرامج الدولية الموجهة لخفض معدلات وفيات الأمهات وتحسين جودة خدمات الصحة الإنجابية في الدول النامية.

يحظى خريجو هذا التخصص (خاصة الإناث) بفرص توظيف فورية وبأجور مرتفعة جداً في دول الخليج العربي والمستشفيات الاستثمارية الكبرى، نظراً للخصوصية الثقافية والطلب الدائم على كوادر تمريضية نسائية مؤهلة ومدربة على أعلى مستوى لإدارة أجنحة الولادة والصحة الإنجابية.

لوحة الشرف

يسر القسم  بكلية التمريض - جامعة المنيا أن يعلن عن "لوحة الشرف" السنوية، تكريماً وتتويجاً لطلابنا الأجلاء الذين أظهروا تميزاً استثنائياً، ليس فقط في التحصيل الدراسي وحصد الدرجات النهائية في المقررات العلمية، بل وفي تمثيل قيم القسم من خلال التفكير النقدي، المهارات القيادية، والعمل الجماعي أثناء التدريب العملي والميداني

يتم اختيار الطلاب للانضمام إلى هذه القائمة بناءً على محاور دقيقة تشمل:

1. التفوق الأكاديمي: الحصول على تقدير (ممتاز / A) في المقررات التي يتولى القسم تدريسها.
2. الكفاءة القيادية العملية: التميز في إدارة المجموعات، حل المشكلات الإدارية، وتطبيق معايير الجودة أثناء التدريب الإكلينيكي وسنة الامتياز.
3. البحث والابتكار: تقديم مشاريع تخرج أو أبحاث تطبيقية مبتكرة تسهم في تطوير بيئة العمل التمريضي.

قائمة الطلاب المتميزين خلال العام الجامعي

اعضاء هيئة التدريس

يمكنك التعرف على بيانات اعضاء هيئة التدريس الخاصة بالقسم عن طريق الدخول على بوابة اعضاء هيئة تدريس الجامعة فى الرابط التالى

بوابة اعضاء هيئة التدريس